Алексей

Cпасибо за продуктивный тренинг!
Ответ на первый вопрос был найден: найти для себя ключевые ветки развития как Директора по развитию, так и для расширения кругозора.
Понравился Гарвардский подход ведения лекции (с вовлечением слушателей в диалог).
Ценность консолидированных знаний за 2 дня очень широкая в своем применении. Спасибо за возможность поиграть в продуктивную игру для реализации стартового проекта, применим в дальнейшем.
Вашему бизнес проекту и Вам удачи в развёртке и агрегации дальнейших знаний по интереснейшему направлению.
Всем добра и скорейшего развития!