Государственное бюджетное учреждение дополнительного профессионального образования "Ставропольский региональный ресурсный центр"

Ставрополь

Адрес: пер. Ползунова, 6а

Приемная: 8 (8652) 28-38-82

E-mail: stavrrc@yandex.ru

Наши стажеры

Отчет участника подготовки за рубежом
в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации
Булавинова Дмитрия Николаевича.

В период  13.10.2018 – 23.10.2018 гг. состоялась стажировка в Японии по Президентской программе подготовки управленческих кадров Российской Федерации.

Тема стажировки: «Активизация региональных экономик».

Организатор: Министерство иностранных дел Японии

Исполнитель: АО Японо-Российский Экономический Центр (JREC)

 Срок проведения: с 13 октября по 23 октября 2018 года

В стажировке  приняли  участие 20 выпускников Президентской программы – это руководители различных уровней и предприниматели, представляющие регионы Российской Федерации, имеющие отношение к региональной экономике.

Мы жили в г.Токио –  столице Японии, её административном, финансовом, промышленном и политическом  центре. Городская экономика Токио является крупнейшей в мире. Очень впечатлили новые технологии и уровень развития городской среды, дорожная и транспортная инфраструктура. При этом властям удается сохранять историческое наследие и развивать зеленые зоны для отдыха горожан и гостей. 

Конечно, культура и люди очень сильно отличаются от нас. Для того  чтобы правильно понимать и оценивать японцев, нужно знать особенности национальной культуры и бизнес-этикета.

Программа стажировки включала в себя два взаимосвязанных с собой модуля:

Первый модуль — обучающие семинары и курсы, в ходе которых мы улучшили свои знания, управленческие навыки и межкультурную компетенцию, а также узнали об особенностях ведения переговоров с японскими бизнесменами, представления им презентаций и узнали много нового и интересного о культуре страны и ее жителей.

Второй модуль состоял из групповых посещений предприятий. За время стажировки было посещено несколько самых современных и развитых предприятий Японии. Во время их посещений мы могли изучить организацию в целом, бизнес-процессы, подходы к организации труда и отдыха персонала, а также инновационные методы продвижений предприятий на рынке.

Огромный плюс стажировки в том, что собирается команда единомышленников. На протяжении длительного времени мы обменивались опытом внутри группы, делились идеями, комментировали сложные вопросы, с которыми сталкиваемся на практике.

Программа стажировки была  составлена грамотно, профессионально и душевно. Нам не только был передан бесценный опыт и знания, полученные в ходе лекций и семинаров, но и предоставлена уникальная возможность посетить знаменитые туристические места Японии. Прием, оказываемый нам в любом месте, где бы мы ни оказались на протяжении всей нашей стажировки, стал лучшей иллюстрацией к теоретическому материалу, полученному за дни стажировки. 

Самым торжественным событием, конечно, была церемония закрытия стажировки, которая проводилась в конференц-зале Министерства Иностранных дел Японии и вручение свидетельств о прохождении стажировки. По окончанию, которой состоялся прием, где была представлена возможность еще раз обменяться мнениями и пообщаться со всеми участниками.

Считаю, что прохождение подобных стажировок — это важный шаг на пути повышения межкультурных компетенций, командообразования, компетенций в области ведения экономической деятельности, а также получения новых и инновационных знаний в области развития региональных экономик.

Я планирую активно использовать полученный опыт, развивать долгосрочные бизнес-контакты и отношения с японскими партнерами. У меня есть четкие цели, которые необходимо будет достичь. И для этого мне понадобятся практики и полезная информация, полученные во время стажировки. 

Итог

Значение стажировки трудно переоценить – это знакомство с новыми людьми, безграничные творческие и деловые возможности, глубокий языковой практикум, масса эмоций и впечатлений, мощный толчок к развитию вверх. Это неоценимый опыт, т.к. побывав за границей в качестве туриста, Вам никто не предложит встречу с ведущими бизнесменами страны, не покажет и не расскажет об особенностях своего бизнеса, не поделится планами развития.

Стажировка позволила переосмыслить бизнес, которым я занимаюсь, взглянуть на него со стороны, увидеть новые перспективы и горизонты.

Хочу выразить благодарность сотрудникам ГБУ ДПО «Ставропольский региональный ресурсный центр» в лице его директора Ефремовой Н.А., за возможность  представлять Ставропольский край на международном уровне, наладить новые контакты, выстроить деловые отношения с предпринимателями, успешными руководителями Японии.

Генеральный директор  ООО МКК «Прайм Займ»,
Булавинов Д.Н.

Локацкая Е.В. Стажировка в Японии «Кайдзен» (Сфера производства) (2016 год)

«Ну, кто бы мог подумать, что это буду я! Я, которой невероятно повезло попасть на зарубежную стажировку по президентской программе подготовки управленческих кадров, и не куда-нибудь, а именно, в Японию. Таинственная и малопонятная для нас Япония, длительное время была и остается неизведанной для чужеземца, привлекая и маня своей суровой красотой, утонченностью и аскетизмом, которые будучи объединены воедино, рождают неповторимый шарм этой страны, названной «Страной восходящего солнца». Итак, все этапы подготовки к встрече с неизведанным позади и мы, группа стажеров из России, ступили на землю Токио, столицы Японии. Уже с первых секунд стало понятно, что высококлассный сервис во время прохождения данной стажировки нам будет обеспечен во всем. Трансфер в отель, регистрация, организация тренингов, деловых встреч, посещение производственных площадок, экскурсионные программы — все было на высоком уровне.

Безусловно, во время участия в тренингах, семинарах, образовательных программах в Токио мне представилась возможность получить не только практические навыки реализации методик усовершенствования — кайдзен-улучшений в работе производственных предприятий, но я также получила твердую уверенность и большие шансы для реализации собственных амбициозных планов у себя на родине. Честно говоря, реализация полученных знаний долго не заставила себя ждать. По возвращении из стажировки мне предложили возглавить новый проект на предприятии.

Яркие воспоминания связаны с непосредственным общением с людьми во время посещения принимающих японских предприятий. Все они поразили четким пониманием философии «Кайдзен» всеми сотрудниками, начиная от простого рабочего и заканчивая директором предприятия. Как будто, все они с самого раннего детства впитали эти принципы с молоком матери. Это и скромный листочек в кармане рабочего -памятка о политике по качеству завода, и четкое зонирование рабочих мест, и даже забота наставника об ученике при проведении презентации. Все до сих пор вызывает бурю эмоций!

Еще не могу не отметить ребят-стажеров. Все удивительные, супер энергичные, разносторонне развитые, с интересным подходом к решению нестандартных задач, с уверенностью, что все по силам, что будущее -за нами! У нас в группе была невероятно теплая и дружелюбная атмосфера. Молодая, позитивная и веселая команда сразу располагала к свободному общению. Каждый вечер мы проводили в бурном обсуждении прошедшего дня, делились мыслями, как реализовать то или иное нововведение у нас, в наших условиях и реалиях, спорили, дискутировали, пели….

Неоспоримой ценностью данной стажировки также явилось полное погружение в языковую среду, тесное знакомство с другой корпоративной культурой, новыми управленческими методами и правилами ведения бизнеса. Кроме того, удалось получить незабываемые впечатления от путешествия и общения с новыми и интересными людьми.

Хочется выразить огромную благодарность не только представителям японской стороны, но и нашим российским кураторам, которые помогали нам на каждом этапе нашего движения к совершенствованию себя, своих навыков, своей состоятельности как специалиста, менеджера, управленца.

Всем стажерам хочу пожелать: Будьте смелыми и решительными, мечтайте и не бойтесь воплощать свои проекты в жизнь, пробуйте и у вас все получится!»

государственное задание на 2018 год